Geschäftsführer Bauunternehmen (m/w/d)

Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken und fundierter bautechnischer Expertise? Sie streben an, die Geschäftsführung eines etablierten mittelständischen Bauunternehmens zu übernehmen, es langfristig zu prägen und mit innovativen Ideen in eine erfolgreiche Zukunft zu führen? Dann bieten wir Ihnen eine maßgeschneiderte Gelegenheit:

Als im Bau spezialisierte Personalberatung unterstützen wir eine renommierte Unternehmerfamilie bei der Nachfolgeplanung für eine ihrer erfolgreichen Baugesellschaften. Das Unternehmen, ansässig in der Oberpfalz, zeichnet sich durch umfassende Expertise im Hochbau und Schlüsselfertigbau aus. Seine feste Marktposition basiert auf herausragender Bauqualität, modernster Technologie und einer nachhaltigen Wachstumsstrategie.

Nehmen Sie Kontakt zu uns auf und gehen Sie mit uns ins Gespräch. Wir öffnen Ihnen die Tür zum Unternehmen und begleiten Sie professionell und verbindlich durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Was erwartet Sie?

• Mit dem aktuell noch tätigen Geschäftsführer führen Sie das Unternehmen noch etwa zwei Jahre lang in einer Doppelspitze. Gemeinsam verantworten Sie ein jährliches Umsatzvolumen von rund 70 Mio. Euro.
• Während Sie die bestehenden Stärken des Unternehmens bewahren, setzen Sie gleichzeitig neue Impulse in einer breiten Palette von Bauprojekten – von Wohnanlagen über Bürogebäude bis hin zu Gewerbe- und Industriebauten, oft mit Auftragsvolumina im zweistelligen Millionenbereich.
• Gemeinsam mit dem aktuellen Geschäftsführer arbeiten Sie Hand in Hand daran, den Weg zur digitalen Baustelle aktiv zu gestalten und das Unternehmen strategisch auf eine erfolgreiche Zukunft auszurichten.

Was Sie mitbringen:

• Als Bauingenieur (m/w/d) verfügen Sie über eine ausgeprägte  technische Kompetenz und haben Ihren beruflichen Werdegang auf Seiten von Bauunternehmen erfolgreich von der Bauleitung bis hin zu anspruchsvoller Führungsverantwortung vorangetrieben.
• Sie verstehen es, Menschen mitzunehmen und mit allen Beteiligten intern und extern klar, zielführend und wertschätzend zu kommunizieren.
• Ihre Begeisterung für technologischen Fortschritt, Ihre organisatorischen Fähigkeiten, Ihre Kompetenz im Projektmanagement sowie Ihre natürliche Autorität zeichnen Sie aus.
• Sie denken unternehmerisch, gestalten gerne und fühlen sich auch mit der kaufmännischen Seite des Bauens wohl.

Warum es sich für Sie lohnt:

• Sie übernehmen eine spannende Führungsaufgabe in einer erfolgreichen, in die Zukunft gerichteten Firmenfamilie, die bereits seit über 75 Jahren am Markt aktiv ist.
• Eine großzügige Vergütungsregelung inkl. Dienstwagen und Erfolgsbeteiligung ist selbstverständlich.
• Von dem noch tätigen bisherigen Alleingeschäftsführer werden Sie bestens ins Unternehmen eingeführt und auf die alleinige Übernahme der Geschäfte vorbereitet.
• Durch die dezentralen Strukturen in der Firmenfamilie verfügen Sie über großen Gestaltungsraum und Eigenverantwortung in der Unternehmenführung.
• Mit der Gesellschafterfamilie pflegen Sie einen fruchtbaren Austausch auf Augenhöhe.